Hoe om kritiese denke te ontwikkel

Hou jou gedagtes oop. `N Geslote gedagte kom uit die werklikheid. Die geslote denker kan maklik herken word. Dit het `n stewige stel menings en houdings wat nie oop is vir bespreking nie. Met hierdie tipe denker kan nie redeneer nie, aangesien die proses behels die verwerking van nuwe inligting. As jy voel dat jy met `n muur praat, gaan jy waarskynlik oor `n geslote denker. Om openhartig te wees, beteken egter nie dat jy die waarheid wat jy ken nie moet verdedig nie, of dat jy enige besoekpunt moet aanvaar. Die waarheid sal vrae weerstaan. Slegs die illusie word bedreig deur die uitruil van gedagtes.

Moenie konstante en onproduktiewe dubbelsinnigheid duld nie. Die meeste van die besluite wat u in die gesig staar, behels `n mate van dubbelsinnigheid, `n grys area tussen die voor die hand liggend swart-wit alternatiewe. Dit is nie `n argument om onsekerheid te verdra nie. Dit is `n aanbeveling om die krag van denke uit te oefen om duidelikheid te bepaal. Tweeslagtigheid is dikwels `n simptoom van onverskillige, onvolledige of irrasionele denke. Wanneer u daardie staat ervaar, is dit tyd om u perseel, u beginsels, u kennis en die effektiwiteit van die denkproses noukeurig te ondersoek. Kennis is die progressiewe herstel van duidelikheid uit onsekerheid en verwarring.

Vermy om in die motor te kom. Wanneer `n idee populêr raak, kom baie mense in die oorwinningsmotor om dit te omhels. Dit is meer `n funksie van nakoming as van kritiese denke. Kyk (en dink) voor spring.

Vertraag die verhoor totdat jy seker is dat jy die regte inligting het. Dit kan aanloklik wees om na gevolgtrekkings te spring, maar jy kan uiteindelik in `n gat wees wat jy nie gesien het nie. Aan die ander kant, as jy die regte inligting het, moet asseblief nie huiwer om uitsprake daarop te baseer nie. Oordele is deel van die gedagteproses, die toepassing van jou vermoë om gevolgtrekkings oor die werklikheid te bereik.

Hou die sin vir humor. Jy kan nie goed dink as alles soos iets van lewe of dood lyk nie. Die vermoë om op jouself te lag en humor in situasies te sien, kan jou dikwels help om duidelike denke en perspektief te handhaaf. Wees egter versigtig om nie lag as `n wapen te gebruik om te waardeer wat jy waardeer of as `n sielkundige verdediging nie. Hierdie gebruik vereis `n ernstige reaksie.

Verbou intellektuele nuuskierigheid. Die wêreld is vol dinge wat jy nog nie ken nie. Nuuskierigheid is die teken van `n gedagte wat vry is en oop is om die werklikheid te bewonder, sonder vrees om die onbekende te konfronteer om nuwe kennis te bekom. `N Nuuskierige denker sal nuwe maniere ondersoek om dinge na te kyk en dinge te doen. Leer kan `n avontuur wees van konstante en opwindende ontdekking as jy `n vreemde verstand kweek.

Moenie dinge vir hul primêre waarde neem nie. Op `n vroeë ouderdom leer die meeste van ons om nie alles te glo wat ons hoor nie. Stel jou voor hoe teleurgesteld jy sou wees as jy alles wat jy in televisie-advertensies hoor, geglo het. Dieselfde beginsel moet van toepassing wees op ander inligting wat uit die media kom, insluitend dié wat aangebied word as "nuus". Dit moet gekou word (en soms spoeg), moet nie heeltemal ingesluk word nie. Wees versigtig vir die pakket wat die waarheid wegsteek. Soms is `n groot boks met `n elegante voorkant nie verband met wat binne-in verborge is nie. Maak dit oop en kyk self!

Uitdagende konvensionele wysheid. Elke kultuur is gebaseer op sekere aannames wat nie opdragte het nie. Galileo Galilei, die Italiaanse sterrekundige en wiskundige, is voor die Inkwisisie gebring omdat hy dit durf waag om die "waarheid" dat die aarde die middelpunt van die heelal was. Selfs vandag sê lede van die Flat Earth Society dat hulle glo dat die aarde plat soos `n pannekoek is. Jy kan nie aanvaar dat wat algemeen aanvaar word as waarheid die waarheid is nie. Die waarheid word gevestig met rasionele denke, nie deur publieke opinie of verlede praktyk nie.

Weerstaan ​​appèl tot emosie. Emosies kan soms jou rede wemel. As jy kwaad of opgewonde is, sal jou denkprosesse nie werk op dieselfde manier dat wanneer jy in `n meer objektiewe gemoedstoestand. Wees versigtig vir situasies waarin jou emosies doelbewus gesimuleer word (deur adulasie, vrees of afwagting terwyl jy vra om `n besluit te neem). Dit kan `n strategie wees om die resultaat te manipuleer.

Moenie outomaties gesag aanvaar nie. Die appèl tot gesag is die gunsteling publisiteitsstunt: Hollywood-sterre, sportfigure en populêre kultuurhelde word gebruik om enigiets van ontbytgraan tot onderklere en deodorante te bevorder. Hulle stimuleer ons om te dink dat as hy of sy sê hulle is goeie dinge, moet hulle seker wees. Die feit dat daardie owerheid miljoene dollars betaal word om die goedkeuring te maak, moet genoeg wees om dit as `n objektiewe gesag te bevraagteken.

Wees versigtig vir die selfversorgende gedrag van ander. Flattery is dikwels `n oorredingsmetode. As iemand jou begin vlei, probeer hulle dikwels `n einde maak aan jou gedagte of jou geld in jou sak. Dit is nie altyd maklik om die verskil tussen `n opregte kompliment en `n frase wat ontwerp is om jou te manipuleer, te vertel nie. Dit is `n goeie idee om jou te skeduleer om a te hê "geestelike alarm" want wanneer hulle jou vervul. Dit sal jou waarsku om die haak waarop die wurm toegedraai is, te sien.

Wees versigtig met jou eie gedrag om die ego te verbeter. Besluite kan dikwels beïnvloed word deur hoe jy voor ander wil verskyn. As jy te bekommerd is oor die handhawing van `n sekere beeld, kan jy dinge doen wat nie regtig in jou beste belang is nie. By die bereiking van outentieke selfbeeld, verloor gedrag op grond van voorkoms sy appèl.

Hou perspektief. As jy in die middel van iets belangrik is, is dit maklik om `n gebalanseerde siening van die situasie te verloor. Dit kan dikwels `n goeie oefening wees om `n te maak "vervreemding" en sien die saak in `n groter konteks. `N Metode om perspektief te vestig: op `n skaal van een tot tien, met die een die dood van `n grasveld en die tien `n wêreldwye kernvernietiging, watter waarde sou jou situasie hê? Is dit eintlik so krities soos dit op die oomblik lyk?

Wees versigtig vir die ongeskrewe reëls. Partykeer tree ons op as die verborge reëls. As jy nie bewus is van die ongeskrewe reëls nie, sal jy nie die nodige kennis hê om `n intelligente besluit te neem nie. As jy in `n familie situasie, is dit heel moontlik om die reëls (dit wil sê nie rock die boot, nie te bevraagteken die baas, nie uit te daag `n onderwyser) ken. As jy in `n vreemde situasie (in `n vreemde kultuur), mag dit goed wees om waar te neem en vra diegene wat meer vertroud is met hierdie situasie. Dit beteken nie dat jy jouself deur hierdie reëls moet beperk nie, net dat dit in ag geneem word, is raadsaam.

Gee aandag aan nie-verbale gedragswyses. Die impak van verbale kommunikasie is minder as die helfte van die boodskap wat jy van ander ontvang. Die res van die boodskap word gekommunikeer deur nie-verbale gedrag. U sal deur albei ingesluit word. As iemand vriendelik optree terwyl jy jou hand pynlik druk, kan jy dalk rede hê om te bevraagteken wat jy sê. Dieselfde sou van toepassing wees as iemand terug in hul stoel leun en gryp terwyl jy vertel hoe geïnteresseerd hulle is in jou idees. Hoe duideliker jy die persepsie van die feite het, hoe duideliker sal jou gedagte wees.

As jy onder druk is, stop en dink. Om impulsbesluite te neem, lei dikwels tot swak besluite. Terwyl die druk vir `n besluit toeneem, verhoog die versoeking om `n impulsbesluit te maak. U kan dit rasionaliseer deur te dink dat enige besluit beter is as besluiteloosheid. Maar dit is selde waar. Onbesnyding is dikwels die gevolg van swak besluitnemingsvaardighede. Impulsiwiteit verseker net dat jy die gevolge van die slegte besluite baie gouer sal kry.

Kyk verby etikette en stereotipes. Etikette en stereotipes is `n soort geestelike kortpad wat denk en kommunikasie kan fasiliteer. As jy `n meubel nodig het wat ontwerp is om te sit, is dit baie makliker om `n stoel te bestel en die vele moontlike variasies van ontwerp en materiale te ignoreer. As jy egter `n moontlike loopbaanopsie ondersoek, moet jy nie tevrede wees met stereotipe beskrywings van beroepe nie. Jy sal wil weet presies wat dit beteken om `n polisiebeampte, `n breinchirurg of `n finansiële ontleder te wees. Net so word die hantering van mense van verskillende agtergronde of kulture ernstig belemmer deur benadeelde stereotipes wat die waarheid verberg.

Elimineer negatiewe woorde teen jouself. Baie van wat in gedagte gehou word, is interne gesprek wat jy voortdurend met jouself het. Hierdie interne gesprek neem dikwels die vorm van kritieke oordeel en houdings oor jouself. Jou denkvaardighede kan verminder word deur interne gesprek wat tot negatiewe boodskappe oor en oor lei, wat `n negatiewe beeld versterk ("Ek kan niks reg doen nie", "Ek is net nie so slim soos almal anders nie") of negatiewe houdings ("beter vertrou niemand nie", "die skool is `n vermorsing van tyd". Tensy hierdie tipe negatiewe denke uitgedaag word en vervang word deur `n meer positiewe denkwyse oor jouself, sal dit jou besluite op `n ongewenste manier beïnvloed. Die fundamentele element van hierdie verandering is die kweek van selfbeeld. Berading is `n goeie oplossing vir hierdie tipe probleem.

Soek konsekwentheid. Ralph Waldo Emerson het een keer geskryf: "Die dwaas konsekwentheid is die beker van die klein gedagtes". `N Konsekwentheid van gedagtes is egter die handelsmerk van versigtige en volledige denke. Konsekwentheid en logika is kriteria wat van toepassing moet wees op alles wat u in ag neem. Inkonsekwentheid word dikwels gebruik om die waarheid te verduister.

Oefen empatie. Daar is `n Indiese sê dat jy `n myl met iemand anders se mokasins moet loop voordat jy dit oordeel. Met ander woorde, jy moet nie ander oordeel totdat jy hul situasie ten volle verstaan ​​nie. Deur hierdie soort empatie te beoefen, verminder jy die waarskynlikheid om vals uitsprake te maak wat jy later kan spyt. U kan ook vind dat `n bietjie begrip `n dieper gedagte aan ander mense en hul gedrag fasiliteer. Hoe dieper jou gedagte teenoor ander is, hoe wyser sal jou besluite wees.

Neem die tyd om die feite te bevestig. As u nie oor die data weet nie, sal u besluite waarskynlik bevooroordeeld wees. Dit is belangrike kwessies, jy moet probeer om eerstehandse toegang tot die relevante feite te kry. As jy `n besluit oor jou loopbaan wil maak en iets wil weet oor die vaardighede van daardie beroep, is dit beter om `n aanlegstoets af te lê as om jou vriende te vra wat hulle dink "jy is goed". Net so is dit beter om die werk aard van `n gegewe beroep te vind, gebaseer op aanvaarde verwysings en werksonderhoude, as om op stereotipes te staatmaak wat vol gedeeltelike waarhede en belangrike weglatings kan wees. Bevestig die akkuraatheid van die inligting. Het dit uit `n betroubare bron gekom? Kan jy `n ander bron vind wat jou inligting bevestig? As jy op hierdie vrae kan antwoord, kan jy meer vertroue hê oor die feite wat jy as basis vir jou besluite gebruik.

Bevestig die geldigheid van die inligting. Die inligting kan betroubaar wees, maar nie geldig nie. Die geldigheid het te make met die toepaslikheid van die inligting in die konteks waarin dit toegepas moet word. Dit kan `n betroubare feit wees dat wanneer jy `n wedstryd aansteek, dit tot brand sal lei. Tensy dit onder water of vakuum in die binneland is. Konteks is belangrik!

Kweek luistervaardighede. Wat dit betref, is dit wat jy hoor, wat jy hoor. Luister is `n ander vaardigheid wat ons vanselfsprekend aanvaar, maar dit word selde so effektief gebruik as wat ons dink. Hoeveel keer was jy in die middel van `n gesprek en skielik besef jy dat die ander persoon jou iets gevra het wat jy nie eens gehoor het nie? Hoe gereeld is jy so bekommerd oor jou eie gedagtes in die klas, om nie na die instrukteur te luister nie? Dit gebeur met almal, wat die moeilikheid illustreer om `n oënskynlik eenvoudige vaardigheid te beoefen. Hoe beter jy luister, hoe meer korrekte inligting sal jy kry. Hoe meer korrekte inligting jy het, hoe beter besluite kan jy neem.

Wees versigtig vir onlogiese gedagtes. Daar is volledige filosofiese boeke wat oor logika praat en die manier waarop dit verwring kan word. Stereotipes is dikwels gebaseer op onlogiese gedagtes, wat spesifieke kenmerke universeel toepas sonder om op `n verifieerbare feit te staatmaak of om `n toevallige verband tussen twee onverwante gebeurtenisse te aanvaar. Adverteer stimuleer gewoonlik onlogiese assosiasies: vleis word aangewys as "vleis vir regte mense" (Wat eet mense? "onwerklik"?) en die wit tande of die regte deodorant blyk jou te verseker `n groep meisies (of honks) aan jou voete (waar is die kruin?). Dit lyk vir jou voor die hand liggend dat hierdie eise belaglik is, maar iemand betaal om hierdie rede baie geld vir hierdie advertensies.