Hoe om u belangstelling in die werk waarvoor u aansoek doen, uit te druk

Wanneer u voorberei om na werksonderhoude te gaan, is dit belangrik dat u die tipe vrae wat hulle u kan vra, in ag neem. Op hierdie manier kry jy die geleentheid om betyds na jou antwoorde te dink sodat hulle jou nie tydens die onderhoud vang nie. Een van die vrae wat hulle kan vra, is: "Wat interesseer jou oor hierdie werk?". Hierdie vraag word gewoonlik gevra om die belangstelling wat die aansoeker in die maatskappy het en sy sterk punte te evalueer.

conținut

Stappe
Deel 1wys waarom jy belangstel in die maatskappy
Deel 2bely jou vaardighede met werk
Deel 3wys hoe dit met jou loopbaan verband hou
Wenke
Waarskuwings

stappe

Deel 1
Wys waarom jy belangstel in die maatskappy

Beeld getiteld Onderhoud vir `n werk Stap 22

Uit te vind. Voor `n onderhoud moet jy altyd die tyd neem om jouself oor die maatskappy in te lig. Vind alles wat jy kan van jou webblad. U kan ook `n soektog in die nuus afdeling doen om te sien wat u die afgelope tyd gedoen het. Moenie vergeet om byvoorbeeld die missie van die maatskappy te lees om `n idee te kry van wat daardie instelling waardeer nie.

Moenie vergeet om tussen die lyne te lees nie. Beide missiestellings en persverklarings kan doelbewus dig wees. In missiestellings, soek sleutel, soos "leiers", wat sal beteken dat die maatskappy is of wil die beste in die "innovasie innoverende of" Die industrie, wat sal beteken dat die maatskappy se waardes die idees en produkte woorde wees nuwe en kreatiewe - of "objektiewe", wat beteken dat die maatskappy sy produkte in die bedryf fokus. In die geval van persvrystellings, kyk vir `n positiewe beurt. Dit is, as die maatskappy altyd poog om `n positiewe beurt te gee aan alles wat daarin gebeur. Byvoorbeeld, die feit dat die maatskappy `n nuwe rigting neem `kan beteken dat een van sy produkte `n mislukking is.

Gee aandag aan die kultuur. Met ander woorde, moenie jouself beperk om net na die missiestelling te kyk wanneer jy jouself inlig nie. Vind watter soort kultuur hierdie instelling wil skep. Miskien het hulle `n ontspanne atmosfeer wat kreatiwiteit waardeer. Miskien verkies hulle `n streng professionele atmosfeer. Jy moet jouself oor hul kultuur inlig sodat jy kan sien of jy kan pas.

Een van die maniere om te weet watter soort kultuur hulle het, is die publikasies wat die maatskappy op sosiale netwerke maak, te ontleed. U kan uitvind oor die kultuur wat hulle wil skep deur die taal van hul publikasies of die foto`s wat hulle opgelaai het, te ontleed.

Nog `n manier om uit te vind, is om vooraf die maatskappy te besoek. Bestudeer die moontlikheid om in die fasiliteite te gaan en loop, sodat u `n idee kan kry van hoe hulle werk.

Byvoorbeeld, baie van die nuwe sosiale netwerk-tegnologie-maatskappye (en selfs sommige van die gevestigde persone) is bekend vir ontspanne kulture wat innovasie aanmoedig deur groepwerk. As jy egter byvoorbeeld na die bankbedryf gaan, is kultuur meer geneig om meer professioneel te wees.

Maak aantekeninge. Terwyl u vorige navorsing doen, maak seker dat u notas neem. Maak `n skets van wat die maatskappy definieer en wat dit onlangs gedoen het. So, jy sal materiaal hê om te verwys na terwyl jy vir die onderhoud voorberei.

Prent getiteld Aansoek vir `n werk in persoon Stap 13

Inkorporeer wat jy in jou antwoord geleer het. Die onderhoudvoerder sal beïndruk wees met jou vorige navorsing. Jy moet egter nie jouself beperk om bloot te stel wat jy weet nie. Gebruik dit om die beste van die maatskappy te vertel en wys hoekom jy daar wil werk.

Byvoorbeeld, jy moet nie sê: "Ek hou daarvan omdat hulle goeie produkte verkoop." U moet eerder sê: "Ek was opgewonde om hierdie werk by XYZ Products te sien. Sy produkte is innoverende, en die toename in verkope verlede jaar getuig hiervan. Daarbenewens bewonder ek dat jy opsetlik `n kultuur van kreatiwiteit aanmoedig, want ek is van mening dat innovasie so geskep word. "

Deel 2
Bely jou vaardighede met werk

Prent titel Get a Job with a Criminal Record Stap 9

Ontleed die posbeskrywing voor die onderhoud. Om die posbeskrywing te lees, is die beste manier om voor te berei vir die antwoorde wat die behoeftes van die maatskappy aanspreek. Dit is, die maatskappy sal jou presies weet wat dit van jou wil hê. Jy moet hulle wys waarom jy die behoeftes perfek dek.

Byvoorbeeld, as die posbeskrywing oproepe vir "vaardighede tydsbestuur en die vermoë om onconventioneel dink" en spesifiseer dat moet saamwerk, dan weet jy dat die maatskappy kan op soek na iemand met eienskappe soos organisatoriese vaardighede, Stiptelikheid, kreatiwiteit, innovasie, kommunikasievaardighede en samewerking.

Beeld getiteld Onderhoud vir `n werk Stap 5

Identifiseer die eienskappe wat u het wat ooreenstem met die posbeskrywing. Dit is belangrik dat jy realisties is, aangesien jy jou antwoorde tydens die onderhoud sal moet verduidelik. Kies jou vorige ervaring om jou antwoorde te ondersteun.

As jy byvoorbeeld sê dat jy kreatief is in die oplos van probleme, dink aan daardie posisies of situasies in die verlede waar jy kreatief probleme kon oplos.

Maak seker dat u `n anekdote of statistiek verskaf om u woorde te ondersteun. As jy byvoorbeeld wil wys dat jy `n probleem kreatief opgelos het, noem `n spesifieke situasie waar dit gebeur het, byvoorbeeld wanneer jy die basis van `n produk moes herontwerp sodat dit regop kon wees.

Prent getiteld Maak `n Restaurant Menu Stap 5

Maak seker dat jy dit skriftelik het. Ons herhaal: as jy gaan onthou wat jy in jou onderhoud wil sê, moet jy jou antwoord `n paar keer hersien. Druk die posbeskrywing af en maak aantekeninge sodat jy dit voor jou het en jy kan dit hersien.

Prent getiteld Word `n suksesvolle professionele stap 8

Formuleer `n antwoord As jy na die onderhoud gaan, moet jy jou ervaring gebruik om te verduidelik op dieselfde tyd waarom jy belangstel in die werk en waarom jy `n goeie kandidaat is. Met ander woorde, jy moet jou antwoord formuleer sodat jy jou belangstelling in die werk toon en terselfdertyd jou goeie eienskappe toon.

Verwys asseblief na die werksposisie waarvoor u aansoek gaan doen, bo en behalwe die eienskappe wat u besluit het om te wys. Byvoorbeeld, jy kan sê: "Ek was bly om te sien dat hulle aansoeke aanvaar het om as `n ontwerpkenner met probleemoplossingsvaardighede te werk, want ek het die ideale ervaring vir hierdie posisie. Ek het vir 10 jaar as `n deskundige in ontwerp gewerk en moes probleme oplos as die ontwerpe nie baie doeltreffend was nie. Ek het egter altyd daarin geslaag om `n oplossing vir die probleem voor te stel. Byvoorbeeld, ek moes een keer `n oplossing kry vir `n produk wat nie kon staan nie en die basis moes herontwerp. My baas was baie gelukkig met die finale produk. "

Deel 3
Wys hoe dit met jou loopbaan verband hou

Prent getiteld Word `n suksesvolle professionele stap 5

Besluit hoe die betrokke werk by jou loopbaan pas. Byvoorbeeld, as dit `n ontwerpsposisie is en dit was nog altyd jou droom om die leier van `n ontwerpafdeling te wees, dink aan die verhouding wat hulle albei het. Verbind wat jy nou doen met wat jy wil doen.

Beeld getiteld Onderhoud vir `n werkstap Stap 12

Toon aan dat jy op die langtermyn vir hulle sal wees. Een van die dinge wat jy in hierdie stap moet doen, is om te bewys dat jy op die lang termyn sal werk. Niemand sal jou wil huur as hulle dink jy gaan in `n jaar verlaat nie. Wys hom dus dat jy dink dat jy `n goeie tyd gaan bly.

As jy egter praat oor jou begeerte om te vorder, maak dit duidelik dat jy nie beplan om dit eers na `n rukkie te doen nie, en dat jy `n doel wil stel en veg om dit te bereik.

Beeld getiteld Onderhoud vir `n werk Stap 7

Beheer jou antwoord. Uiteindelik, arm jou antwoord. Noem hoe die werk as `n gevolgtrekking met die professionele loopbaan verbind word. Probeer om bondig te wees. Jy moet nie te lank oorskry nie.

Byvoorbeeld, jy kan sê: "Ek wou nog altyd `n klein ontwerpafdeling bestuur, dus ek wil myself in hierdie werk bewys om op die langtermyn vooruit te beweeg."

Onthou dat hierdie gedeelte slegs die finale gedeelte van u antwoord is. U benodig die drie dele wat ons in hierdie artikel genoem het om `n volledige antwoord te gee.

wenke

Vra `n vriend om die onderhoudsvrae met verskillende woorde te vra, en beantwoord dan anders. Byvoorbeeld, die vraag "Hoekom het jy aansoek gedoen vir hierdie pos?" Kan `n ander antwoord nodig hê in plaas van die vraag "Wat hou jy van die posbeskrywing?". So kan jy op verskillende maniere oefen.

waarskuwings

Wees versigtig om nie jou antwoord om ekonomiese redes te fokus nie. As u antwoord op waarom u belangstel in werk, salaris is, kan die onderhoudvoerder dink dat u nie noodwendig belangstel in die werk self nie.
Vermy om jou antwoorde vir die onderhoud woord vir woord te oefen, want dit is nie goed om die indruk te gee dat die antwoorde mettertyd voorberei en gememoriseer is nie.

Deel op sosiale netwerke:

Verwante