Hoe om ervaring op te doen in menslike hulpbronne
Die menslike hulpbronarea (HR) is `n breë veld. Die professionele persone van RR. HH. ontwerp vergoedingsprogramme, bestuur voordeelpakkette, verseker werkersveiligheid, huur en brandweermanne, verskaf opleiding aan werknemers en bestuurders en kommunikeer belangrike inligting regdeur die maatskappy. In `n veld wat so baie verskillende dissiplines insluit, is daar `n paar RR-professionele persone. HH. Hulle het hulp nodig om maniere te vind om hul loopbane te begin of hul kundigheidsvlakke uit te brei. Hier is `n paar stappe oor hoe om ondervinding in menslike hulpbronne te verkry.
stappe
1
Soek jou stage in `n afdeling human resources. Aangesien die praktyke veral gemik is op mense wat ondervinding in `n gegewe veld wil ervaar, is dit die eerste stap vir baie mense wat oor menslike hulpbronne wil leer. Omdat daar baie administratiewe werk in die RR-gebied is. HH., Baie groot en middelgrote departemente huur dikwels praktisyns om hulle te help.
2
Soek vir werk in u huidige maatskappy. As jy tans werk, is daar baie projekte wat in die RR-afdeling ontwikkel word. HH. van jou eie maatskappy waar hulle personeel benodig. Kontak u RR-verteenwoordiger. HH. en vra hom of jy kan help. Nie alle projekte behels die hantering van vertroulike inligting nie, so jy kan ervaring opdoen in RR. HH. en weet `n bietjie meer oor jou maatskappy in die proses. As jy reeds in `n afdeling van die RR-afdeling werk. HH. van u maatskappy, help vrywillig in ander afdelings. Byvoorbeeld, as jy in die voordele-afdeling werk, kan jy die werwingsdepartement help om kandidate by `n toekomstige werkswinkel te ondervra.
3
Werk as `n vrywilliger in `n nie-winsgewende organisasie. Baie klein nie-winsgewende groepe het nie RR-professionele persone nie. HH. afgelewer by hul werk en vereis nie spesiale kwalifikasies om in die RR-omgewing te oefen nie. HH. As jy bereid is om gratis te werk om ervaring in RR te bekom. HH., Vrywilligerswerk kan jou help om ervaring in hoër posisies te kry wat jy nie in `n RR-werk kan kry nie. HH. van beginnersvlak.
4
Oorweeg om as administratiewe assistent op die gebied van menslike hulpbronne te werk. Omdat RR. HH. Dit is `n veld waar `n groot aantal dokumente verwerk word. Daar is gewoonlik baie administratiewe posisies in die personeeldepartemente. Die meeste mense wat loopbane in menslike hulpbronne soek, gee nie belang aan hierdie beginnervlak werk nie, maar die mense wat hierdie posisies beklee word dikwels oor tyd bevorder. Baie hoofde van RR. HH. Hulle het begin as argitekte of ontvangsdame.
5
Werk in `n werkagentskap. Agentskappe wat tydelike personeel huur, kan `n goeie manier wees om ondervinding op te doen in gebiede wat verband hou met die RR-gebied. HH. Diensagentskappe evalueer, onderhou, huur en plaas baie kandidate, en met ondervinding in hierdie gebiede kan jy in `n besigheidsaanstellingsposisie in `n RR-afdeling plaasvind. HH. groter. Anders as die RR departemente. HH., Indiensnemingsagentskappe huur dikwels mense uit verkope of kollege gegradueerdes en vra gewoonlik nie vir ervaring om te begin nie.
6
Sluit aan by `n organisasie van personeellede. Kontak ander RR-professionele persone HH. kan u help om werksgeleenthede op intreevlak te kry wat u nie nêrens anders sal vind nie. Baie beskikbare posisies verskyn nie in `n advertensie nie, maar word mondeling versprei. Om by `n professionele vereniging aan te sluit en gereeld byeenkomste en ander netwerkbyeenkomste by te woon, sal jou help om ander mense wat in HR-posisies optree, te leer ken. Die meeste RR-organisasies. HH. Hulle hou `n jaarlikse konferensie, wat nog `n geleentheid is om met RR-professionele persone te reageer. HH. en leer meer oor verskeie onderwerpe wat verband hou met die veld.
7
Kry jou sertifisering Die Human Resources Certification Institute (HRCI) bied 4 tipes sertifisering aan: Menslike Hulpbron Professionele (PHR), Senior Menslike Hulpbron Professionele (SPHR), Global Human Resources Professional (GPHR) en sertifisering vir RR professionals. HH. in die staat Kalifornië (PHR-CA en SPHR-CA). Die Human Resources Management Society bied volle opvoedkundige geleenthede, insluitende voorbereidingskursusse vir die verskillende vlakke van sertifisering.
8
Skakel met mense in die menslike hulpbronne-area deur die netwerk. Daar is talle blogs, Facebook groepe en Linkedln, Twitter lyste en ander geleenthede om uit te vind kontak netwerk beskikbaar vir mense wat wil kontak met ander wat ook betrokke is in die beroep. Op die oomblik is baie verenigings van RR. HH. Hulle bied ook geleenthede om kontakte te soek deur die netwerk wat jou sal toelaat om professionele werkgewers buite jou geografiese gebied te kontak. Die Vereniging van Menslike Hulpbronbestuur, byvoorbeeld, het `n artikel genaamd "HR Talk" is vir lede slegs webwerf aan verskeie kwessies wat verband hou met die gebied van RR bespreek. HH.
9
U moet bereid wees om in verskillende dissiplines op die gebied van menslike hulpbronne te begin. Menslike Hulpbronne is `n professie met `n breë onderafdeling van gebiede, van die area van vergoeding en voordele, die werwingsgebied, na die arbeidsverhouding. Baie RR professionals. HH. (veral diegene wat tot `n uitvoerende hoof gestyg het) was op een of ander tyd in verskeie beroepe werksaam. In die algemeen is dit makliker om werk te vind in die gebied van voordele in die herfs, wanneer die RR departemente. HH. Hulle berei vir oop inskrywing voor. Werwingsdepartemente is gewoonlik aan die begin van `n fiskale jaar en na die vakansie, wanneer huurgeld toeneem - dit is die beste tyd om as vrywilliger te werk. Vergoedingsdepartemente het gewoonlik `n vaste siklus vir die hersiening van betaalde praktyke in organisasies. Om dié rede te bepaal watter tydstip u sal help om die beste tyd te kies om u dienste te bied om meer ondervinding op te doen.
Deel op sosiale netwerke:
Verwante
- Hoe om te gaan met `n onbeskofte, arrogante en slegte ondergeskikte
- Hoe om `n tegniese CV te skryf
- Hoe om `n werk as mediese besoeker te kry
- Hoe om `n werk by UPS te kry
- Hoe om `n spesialis in die lewe te word
- Hoe om professionele vaardigheid te ontwikkel
- Hoe om `n dekbrief vir Menslike Hulpbronne te skryf
- Hoe om `n menslike hulpbronne-afdeling te bestuur
- Hoe om jou akademiese vraestelle in die kurrikulum in te sluit
- Hoe om `n etiese kode te maak
- Hoe om `n kantoorhandleiding te skryf
- Hoe om te vra of `n maatskappy huur
- Hoe om `n e-pos te skryf aan die Departement Menslike Hulpbronne
- Hoe om `n Menslike Hulpbronne Bestuurder (HR) te wees
- Hoe om te werk vir `n modemaatskappy
- Hoe om aan te trek vir `n Human Resources-werk
- Hoe om `n menslike hulpbron konsultant te word
- Hoe om `n uitvoerende administratiewe assistent te word
- Hoe om `n gesondheidsopvoeder te word
- Hoe om `n kennisgewing by die werk te gee
- Hoe om die werk voort te sit