Hoe om `n aftree-party te beplan

`N Aftreepartytjie is `n gebeurtenis wat weerspieël en hulde bring aan die afgetrede se loopbaan. Nie net moet dit `n geleentheid wees om waardering te toon nie, maar ook om die afgetredenes wat op `n pret en positiewe manier in hul aftrede lewe gaan, te ontslaan. Indien moontlik, is dit die beste om `n partytjie te maak volgens die begroting wat langdurige en gelukkige herinneringe vir die afgetrede werknemer skep. Die belangrikste aspek om `n partytjie te beplan, is om dit volgens die persoonlikheid van die afgetredenes te maak, sodat jy seker kan wees dat dit vir almal `n aangename gebeurtenis sal wees.

conținut

Stappe
Deel 1
Deel 2
Deel 3
Deel 4
Deel 5

stappe

Deel 1

Berei voor om die partytjie te beplan

Prent getiteld Beplan `n Tee Party Stap 4

Kry hulp van vriende, familie en afgetrede kollegas. Hoe meer hulp jy kan kry om die partytjie te beplan, hoe minder moet jy stres om elke aspek van die gebeurtenis te versorg. Gesins- en persoonlike vriende kan `n ander perspektief van die afgetredenes in vergelyking met dié van kollegas bied, so moenie hulle soveel as moontlik in die beplanning van die partytjie insluit nie. Veral in die besonder die afgetrede egpaar (indien u een het) by die beplanning van die partytjie insluit.

Eerstens moet jy eers bepaal of die afgetredenes `n aftreepartytjie wil hê. As jy die afgetredenes nie goed ken nie, vra `n familielid of kollega om `n goeie vriend van die werknemer te wees wat gaan aftree. Nie almal soos `n groot partye en, in hierdie geval, kan dit meer gepas wees om `n geskenk kaart te gee aan `n restaurant waar die afgetredene `n rustige aandete met jou maat of `n vriend kan hê.

Prentjie met die titel Budget Jou Geld Stap 11

Stel `n begroting vir die aftreeparty. `N Begroting sal verseker dat u finansies onder beheer hou en u daarvan hou om baie geld by die partytjie te spandeer. Jy sal moet oorweeg as jy vir die plek moet betaal en jy moet beslis `n geskenk vir die vertrekkende werknemer insluit.

Stel jou begroting en volg dit. Wanneer jy die begroting voltooi vir die party, sal jy hom bekend te stel aan iemand by die werk ( `n verantwoordelike werknemer van finansies in die maatskappy of `n verantwoordelike komitee vir die afvaardiging van geld vir gebeure buite die werkplek) om te sien of hulle dek sommige van die koste.

Dit is baie waarskynlik dat jy geld van kollegas moet insamel vir die geleentheid. Hierdie bedrag kan wissel, maar dit moet `n redelike bedrag wees vir alle werknemers. U kan hulle ook laat weet dat hulle meer kan skenk om vir die koste van die partytjie te betaal as hulle dit wil.

Prent getiteld Gooi `n verrassingspartytjie Stap 5

Maak `n lys van jou "prioriteite vir die partytjie". Dit kan nuttig wees as ekonomiese probleme meriete prioritiseer. Byvoorbeeld, jy kan baie mense nooi as jy in `n groot maatskappy werk, sodat jy dalk `n plek moet huur met `n meer doeltreffende prys. Aan die ander kant, as jy `n lekker aandete in `n restaurant wil beplan, kan jy net `n paar kollegas en vriende nooi.

Daar is geen regte of verkeerde manier om vir `n aftree-party te prioritiseer nie. Jou lys van "prioriteite vir die partytjie" sal grootliks afhang van die grootte en algemene atmosfeer van jou onderneming, sowel as die persoonlikheid en verhoudings van die afgetrede.

Deel 2

Bevestig die noodsaaklike punte van die partytjie

Prent getiteld `n Murder Mystery Party. Stap 8

Maak `n gaslys. Die gaslys moet diegene insluit wat belangrik is vir die werknemer. Benewens die gade of vennoot, moenie vergeet om die kinders uit te nooi nie. Die beste ding kan wees om `n persoon naby die afgetrede te vra om jou te help om die lys te maak om seker te maak jy vergeet niemand belangrik nie.

Benewens familie en vriende, maak seker dat jy nie iemand wat belangrik is in die kantoor vergeet nie. Jy moet nie `n ongemaklike situasie in die werkplek skep deur selektief uit te nooi en ander uit die partytjie te verlaat nie. As dit die geval is weens probleme met die begroting, is dit die beste om hierdie probleem te verduidelik aan mense wat u nie kan nooi nie. `N Eenvoudige verduideliking soos "ons het besluit om net kollegas wat meer as vyf jaar saam met Sam vir begrotingsbeperkings gewerk het, uit te nooi," kan nuttig wees om gevoelens te voorkom.

Prent getiteld Gooi `n verrassingspartytjie Stap 3

Kies `n plek vir die geleentheid. Die plek kan `n eenvoudige plek as `n konferensie kamer by die werk of `n meer persoonlike plek in die huis van `n kollega kan iets groot soos `n kerksaal of ander openbare ruimte of `n klein plekkie soos `n tafel in `n wees restaurant. Die plek sal grootliks afhang van die begrotingsset en die "prioriteite vir die partytjie" (meer spesifiek, hoeveel mense jy wil uitnooi en of kos voorsien sal word of nie).

Oorweeg die huur van `n privaatruimte sodat mense meer toesprake kan gee en deelneem aan partytjieaktiwiteite wat met die afgetredenes verband hou. Byvoorbeeld, as jy besluit om die aftree-party in `n restaurant te doen, maak seker dat hulle `n privaat kamer het wat jy vir daardie middag of aand kan huur.

Prent getiteld Beplan `n Tee Party Stap 3

Stuur uitnodigings Die uitnodiging moet inligting oor wat is vereer met die party sluit, indien die party is `n verrassing, waar dit gehou sal word, watter soort kos sal wees, hoe lank, wat geskenke word aanbeveel indien daar `n vakspesifieke of Verwagte klere en as daar `n gerieflike parkeerterrein of openbare vervoer (of selfs gedeelde voertuie) is om by die partytjie te kom. U kan uitnodigingsmodelle vir aftreepartye aanlyn vind. `N eenvoudige soektog op Google gee jou verskeie opsies.

As iemand in jou kantoor redelik goed is met kuns of kalligrafie, wil jy dalk jou eie uitnodigings ontwerp en vervaardig. As jy dit doen, kan jy ook geld bespaar wat jy dan in ander aspekte van die partytjie kan gebruik.

Beeld getiteld Ongebruikte geskenkkaartjies los. Stap 18

Koop `n geskenk vir die afgetrede. Kies iets wat gepas is en dit verwys na die tipe persoon wat die afgetredenes is. Of `n materiaal besit, kaartjies na `n gebeurtenis, `n kaart na jou winkel of gunsteling restaurant of ander unieke geskenk idee, sit moeite in die senior burger geskenk dit is `n belangrike deel van die beplanning aftrede party, aangesien dit as `n herinnering sal dien van die afgetredenes se loopbaan.

As die party `n tema het, moet dit in ag geneem word wanneer die geskenk gekoop word. Byvoorbeeld, as die volgende afgetredenes se plan is, kan jy kies om `n stel koffers te gee wat `n persoonlike opsie is.

U mag dalk `n fotoalbum (of iets persoonlike wat die werknemer se tyd in die maatskappy herdenk) insluit as deel van die geskenk. Jy kan die afgelope jare foto`s van die afgetredenes en kollegas insluit, asook boodskappe van werkskollegas en -base. Jy kan hulle saambring en `n "boek herinneringe maak".

As jy iets uniek wil gee, oorweeg dit as `n geskenk `n donasie aan die gunsteling liefdadigheidsvereniging van die afgetrede. U kan direk op die uitnodiging skryf vir mense om aan `n spesifieke liefdadigheidsvereniging te skenk, die bedrag wat hulle voel toepaslik is.

Deel 3

Besluit die besonderhede vir die partytjie

Kies `n tema vir die aftree-party. Kies `n tema wat die belange van die afgetredene beklemtoon. U kan `n tema kies (uitstappies, gholf, buitelug, motors, ens.) Of u kan verskeie verskillende belange van die vereerde gas kies as `n manier om die baie aspekte van u lewe uit te lig. As alternatief kan jy `n gewilde tema by aftree-partye kies.

Sommige gewilde voorstelle vir die tema aftrede partye sluit in "die jaar van diens" (waar klere word aangebied, musiek, TV-programme, films, speelgoed en gewilde gebeure van die jaar wanneer hulle gehuur afgetrede), "maatskappy rou" (waar jy vra almal om aan te trek in swart en "gee hul meegevoel" vir die verlies van `n sleutel werknemer) en die gewilde tema van "permanente vakansie" (wat `n party tema strand of `n volledige Luau met kleredrag mag wees Hawaiiaanse hemp en tropiese drankies).

Prent getiteld Kry Student Loans Vergewe Stap 12

Ontwerp `n prettige program wat hulde bring aan die werknemer. Alhoewel dit die beste is om nie `n rigiede skedule te hê van hoe die partytjie moet voortgaan nie, is dit goed om tyd te spandeer om dit aan partyaktiwiteite soos toesprake of speletjies te spandeer. Die maak van `n program kan u gaste in kennis stel van u verlangde skedule. Druk die program op `n stukkie voorraadkaart en voeg foto`s van die afgetrede persoon by om dit `n persoonlike aanraking te gee.

Oorweeg hoe jy wil hê die gebeurtenis moet vloei. `N Goeie idee is om verskeie kere tydens die maaltyd te breek om klein toesprake te gee of liedjies te sing wat hulde aan die werknemer gee. Dit is ook moontlik dat u die toesprake in die eerste deel van die geleentheid wil plaas sodat almal vir die res van die partytjie kan ontspan.

Prent getiteld Organiseer `n Gig Stap 17

Kies `n seremonie of party leier. Hierdie persoon sal verantwoordelik wees vir die instandhouding van die skedule van die partytjie. U verantwoordelikhede sluit in die aankondiging wanneer dit tyd is om te eet, gaste aan te moedig om deel te neem aan partytjieaktiwiteite, en bekendstelling aan enigiemand wat praat. Jy kan ook oorweeg om `n mikrofoon aan jou seremoniemeester te huur of uit te leen, maar dit hang grootliks af van die plek van die party en ander besonderhede.

Koördineer `n fotografie- en video-diens vir die partytjie. As dit binne die begroting is en as die afgetredenes se status dit waarborg, kan u `n professionele fotograaf huur om foto`s van die gebeurtenis te neem. Anders dui dit `n gas (verkieslik `n ander kollega) aan as die fotograaf of videograaf van die geleentheid. Deur die aftreepartyd te dokumenteer, sal die afgetredenes `n fyn herinnering van die partytjie in die komende jaar verseker.

Deel 4

Kies die kos

Prent getiteld Beplan `n Tee Party Stap 20

Maak dit `n "gemeenskaplike bydrae" gebeurtenis. As jy besluit om die partytjie te hou in `n plek waar hulle nie kos verskaf nie, kan jy dit in `n "gemeenskaplike bydrae" -partytjie maak, waar almal `n bord bring en hulle is vry om te eet wat hulle wil. Dit kan `n goeie opsie wees as jy nie veel geld het om die kos vir die fees te organiseer nie.

Maak `n inskrywingslys sodat almal kan sien wat die ander sal bring. Probeer om verskeie verskillende kolomme (insluitend voorgeregte, hoofgeregte, slaaie en nageregte) te maak, dus moenie twaalf bronne van groente en sous eindig nie. U kan ook voorstelle maak en die gaste verbind om `n voorgestelde gereg te bring.

Prent getiteld Stel `n tabel vir `n Tee Party Stap 1

Maak die partytjie voedseldiens. Deur hierdie diens vir die partytjie te huur, sal dit moontlik wees om feitlik oral te doen waar jy wil.

Bel verskeie plaaslike voedselverkopers om te sien of hulle `n minimum aantal gaste benodig by die partytjie of hoeveelheid geld wat aan die diens bestee moet word. Dit is beter om seker te maak jy volg jou begroting deur die partytjie vir die partytjie te beplan.

Lees noukeurig jou spyskaartopsies en maak seker dat daar kos is wat jou gaste graag wil hê. U moet seker maak dat vegetariese opsies en opsies vir diegene wat gluten onverdraagsaam is, insluit. Vra die gaste om u vooraf te laat weet as hulle enige soort allergie of erge onverdraagsaamheid het vir `n maaltyd, sodat u dit in ag neem wanneer u die spyskaart beplan.

Bel `n paar keer om `n voedseldiens te vind teen `n billike prys. Dit is altyd voordelig om verskeie kwotasies van verskillende maatskappye te verkry voordat u een kies. Dit sal u help om u vaste begroting te ontmoet.

Prent getiteld Stel `n tafel vir `n Tee Party Stap 5

Skep `n "vaste menu" in `n restaurant. As jy kies om die aftree-party in `n restaurant te hou, kan jy dalk `n "vaste spyskaart" kry. Dit sal jou help om sommige van die afgetredenes se gunstelinggeregte in te sluit en gee ook die gaste die geleentheid om te kies. Daarbenewens sal dit u help om te verseker dat u u begroting nakom.

Vra die restaurant as jy tydelik die naam van jou geregte kan verander ter ere van die afgetrede. Byvoorbeeld, met Hank se "kekerertapasta" of "Rosie se ontspanende rys en ertjies" is `n kreatiewe en unieke manier om die afgetrede te eer. Indien moontlik, maak die naam van die skottelgoed volgens die tema van die partytjie.

Deel 5

Beplan die aktiwiteite van die partytjie

Prent getiteld Gooi `n verrassingspartytjie Stap 6

Probeer `n "humoristiese huldeblyk" maak. Hierdie tipe aktiwiteit kan `n goeie manier wees om al die gaste (en die afgetrede) te laat lag. Vra almal om iets oor die eregaste te skryf volgens `n spesifieke aanduiding wat deur die seremoniemeester gegee word. Nooi iemand wat een vir een wil praat en maak seker dat hulle `n mikrofoon het as hulle in `n groot plek is.

Vind jou eie unieke persoonlike aanduidings vir die afgetrede of probeer een daarvan:
"`N verleentheid oomblik wat ek gehad het met Kevin was toe ..."
"Iets wat ek gedink het ek sal nooit vir Kevin vertel nie, was ..."
"Die leukste tyd wat ek met Kevin gehad het, was toe ..."
"Die oomblik toe ek regtig beïndruk was deur Kevin, was toe ..."

Prent getiteld `n Murder Mystery Party. Stap 5

Hou `n vasvra oor die afgetredenes se loopbaan. Skep `n unieke en persoonlike vasvra gebaseer op die afgetredenes se loopbaan. `N Goeie idee is om jou volledige geskiedenis (soos jou eerste werk, jou eerste baas, ens.) In te sluit en almal probeer om die korrekte antwoorde te raai (jy kan meer seleksie gebruik). Die persoon wat die mees korrekte antwoorde kry, wen `n prys.

Prent getiteld Sluit aan by die Tee Party Stap 7

Maak `n roosterbrood aan die afgetrede. Vra die hoof van die gepensioneerde om `n klein roosterbrood te gee as dankie vir die werk wat gedoen is en die straf vir die feit dat hy vertrek. `N Roosterbrood moet plegtig wees, maar terselfdertyd moet dit positief wees. Dit is nie `n tyd om hom met humor te eer nie, maar om werklike waardering vir `n goeie werk te maak.

Ander gaste wil dalk ook opstaan en iets oor die afgetredenes sê. U kan `n "gratis mikrofoon" sessie doen, waar mense kan opstaan en sê wat hulle kortliks wil hê. U kan ook die gaste vra om u te laat weet wanneer hulle hul bywoning bevestig as hulle graag `n kort toespraak wil ter ere van die afgetredenes.

Prent getiteld Organiseer `n Gig Stap 42

Sluit ook ander vorms van unieke en persoonlike vermaak in. Die pret moet gebaseer wees op wat die afgetredenes daarvan hou. U kan kollegas vra om `n afskeidsliedjie te sing of `n snaakse vertoning oor die afgetredenes te maak. Die belangrikste aspek van `n aftreeparty se aktiwiteite is dat hulle so persoonlik as moontlik voel, sodat die afgetrede persoon kan sien hoe spesiaal dit vir die maatskappy is.

Deel op sosiale netwerke:

Verwante